只需8步，轻松赴新工作

如果你是满足以下要求的高级人才，可以考虑申请个人化就业准证

个人化就业准证（PEP）

• 外籍申请人最后一次支取的基本月薪不低于7,000元新币
  或持有技术移民签证
• PEP不和任何雇主挂钩，而是与就业准证持有人的个人能力相关，
  它可以让持证人在两份工作之间逗留新加坡达6个月之久。

求职渠道

• 联系新加坡的就业门户网站，Jobs@Singapore
• 联系新加坡组织的招聘会及交流活动
• 联系新加坡发送的宣传邮件。现在订阅 »
• 求职网站
• 潜在雇主的网站
• 猎头公司和招聘公司
• 亲友推荐
• 交流会是与潜在雇主进行沟通交流的最佳时机之一。
  您可以打印一些个人名片以便在参加这些活动中分发。

注意：

• 无论您在新加坡还是在海外，求职程序都基本类似。
• 联系新加坡在新加坡和海外都会组织招聘会及交流活动。
  请查看我们的活动日程，了解最新活动信息。

准备简历

• 将您的简历与工作申请一并投递
• 提供证明材料（如学校证书和证明）或作品（如果申请创意行业的职位）
• 大多数雇主接收通过邮件投递的简历

准备简历小窍门

• 尽量保持简明扼要（大约2-3页）
• 从最近的工作经历开始，列出相关工作经验和教育背景
• 将最重要的技能列在首位

想要了解更多关于如果制作专业简历的窍门，点击这里。

面试流程

• 大多数雇主只通知入围候选人参加面试
• 不同雇主的面试流程各有差异，
  所需时间从2周到2-3个月不等
• 如果您目前正在海外，雇主可能通过电话
  或视频会议给您面试，或由其当地办事处组织面试
• 一些雇主可能要求候选人准备一篇论文或简短演讲
• 新加坡雇主通常要求候选人符合以下条件：

-	专业资格
-	适应能力
-	国际视野
-	基本英语技能等

恭喜您在新加坡找到工作机会！

• 是否接受这个工作就成了你需要做出的
  最重要的一个决定
• 大多数雇主会要求您在接受工作时签订雇佣合同
• 雇佣合同会列明您的雇佣条款，包括薪金、
  奖金、工作时间等信息。
• 在您签订合同之前，雇主通常会给您2-5天的时间
  仔细研究条款

申请工作签证

• 非新加坡公民或永久居民受聘在新加坡工作，
  必须持有有效的就业准证（EP）
• 中级技能的非新加坡公民可以申请S准证
• 工作签证由雇主负责申请
• 可以在线申请，也可以提交书面申请

了解更多 »

工作签证获批

• 就业准证（EP）或S准证申请一旦获批，
  您的雇主便会收到原则性批准信（IPA）
• 申请人须在收到原则性批准信后向人力部工作准证
  署申领就业准证（EP）或S准证，并在申领时
  提交该原则性批准信
• 原则性批准信的有效期为3个月，从出具日期开始计算
• 您只有在抵达新加坡后才能从就业准证服务中心（EPSC）
  领取就业准证（EP）或S准证
• 首次申领的就业准证（EP）或S准证有效期最长为2年，
  届满后可申请延期最长为3年

轻松移居新加坡

• 您可以选择一家搬家公司或自己处理搬家事宜
• 注意事项：

-	住房	-	子女教育	-	医疗保健
-	银行服务	-	交通	-	通讯

• 联系新加坡会为准备移居新加坡的人士举办欢迎会

了解更多 »

了解移居新加坡的人们的成功故事

申请永久居民和公民资格

• 就业准证（EP）或S准证持有人可根据“专业技术人员
  及技术工人永久居民计划”申请永久居民资格。
  审核期至少为6个月
• 如果您是永久居民，则可以为配偶及其21周岁以下的
  未婚子女申请永久居民资格
• 如果您已满21周岁，且获得永久居民资格满两年，
  则可以申请新加坡公民资格
• 所有申请必须得到移民与关卡局（ICA）的批准